许艳丽
- 作品数：62 被引量：469H指数：13
- 供职机构：天津大学更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金天津市哲学社会科学研究规划项目天津市教育科学“十二五”规划课题更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理社会学政治法律更多>>
- 基于MOOC的高等职业教育教学创新研究被引量：18
- 2015年
- 教育信息化背景下发展职业教育已经引起了社会各界关注,其中MOOC的出现为高等职业教育教学创新提供了新思路与新平台。通过分析MOOC的发展及特点,探讨传统高等职业教育教学中存在的问题,并基于MOOC平台在教育理念、师资力量、教学模式、实践操作和学生学习行为管理五个方面提出高等职业教育教学创新的路径选择,以实现教与学的统一、线上学习和线下指导的融合,以及教学与信息技术的一体化发展。
- 许艳丽王岚
- 关键词：高等职业教育教学创新教育信息化
- 经济转型背景下高职院校与小微企业的校企合作问题被引量：11
- 2017年
- 小微企业对国民经济和社会发展具有重要的战略意义。在经济转型背景下,大力推动和引导小微企业的结构优化和转型升级是当前我国经济发展的重要任务。高职院校是与小微企业联系最为紧密的教育机构,掌握着职业教育中最优质的资源。高职院校必须迎合时代特征,通过深化与小微企业的校企合作,提升创新服务能力,推动小微企业转型升级顺利实现。但是,目前小微企业规模小、实力弱、生命周期短、技术水平低等问题,制约了双方的合作,在经济转型背景下,必须开展新型合作模式,扩大校企合作规模,构建终身教育体系,延长校企合作周期,搭建技术创新合作平台,提升校企合作层次。
- 许艳丽刘晓莉
- 关键词：经济转型高职院校校企合作
- 新一代信息技术产业高技能人才核心能力建构及其培养路径被引量：17
- 2017年
- 新一代信息技术产业是"十三五"时期中国战略性新兴产业推进的重点领域。新一代信息技术产业是智力密集型产业,对高技能人才的能力提出了新的挑战。基于成功智力理论,建构了新一代信息技术产业高技能人才的三种核心能力:信息技术分析能力、信息技术创新能力、信息技术实践应用能力,分析了高技能人才能力培养存在的问题,提出了新一代信息技术产业高技能人才能力培养路径:即加强高技能人才培养制度顶层设计,完善专业与课程设置,营造创新氛围,深化校企合作等。
- 许艳丽樊宁宁
- 关键词：高技能人才核心能力高职院校
- 服务经济时代高技能人才创业研究被引量：1
- 2015年
- 从工业经济向服务经济转型是中国经济新常态的主要特征。服务经济为创业提供了良好的机遇。高技能人才是服务经济时代创业的主体力量。但是,高技能人才创业还未受到社会的高度重视。本文运用蒂蒙斯创业过程模型,分析服务经济时代创业过程新趋势,从创业过程要素探究服务经济时代高技能人才创业面临的主要障碍,提出提升高技能人才创业能力的对策,促进产业转型升级和创新型国家建设。
- 许艳丽李瑜王岚
- 关键词：服务经济高技能人才创业创业能力
- 高职院校服务产业结构升级动态能力构建及培育路径被引量：4
- 2017年
- 产业结构升级是产业不断调整优化的动态演进过程,随着其逐步深入,对人才结构、规模、规格的需求正在发生根本性转变。提供优质的动态服务,供给契合产业动态需求的高素质技术技能人才成为高职院校的主要任务。本文基于动态能力理论,提出了高职院校服务产业结构升级动态能力,分析高职院校服务产业结构升级动态能力的必要性及构成要素,并探索培育路径,实现高职院校可持续发展。
- 许艳丽刘晓莉
- 关键词：高职院校产业结构升级动态能力
- 社会性别视角下的女性职业教育发展被引量：8
- 2011年
- 基于传统社会性别文化的女性职业教育存在明显的"女性化"特征,女性职业技能提升空间有限并且缺乏可持续性。要实现女性职业教育的科学发展,必须改变基于传统性别文化的女性职业教育模式,构建基于性别平等的女性职业教育模式,推动女性职业教育改革创新。
- 许艳丽
- 关键词：女性职业教育社会性别
- 制造业转型升级背景下绿色技能人才培养的挑战与策略被引量：11
- 2017年
- 绿色经济是世界经济发展的新趋势,影响着世界经济格局变革。制造业绿色转型升级,将引发劳动力市场变化,必须大力培养绿色技能人才。针对绿色技能人才绿色培养目标模糊、绿色专业不完善、绿色课程体系不健全、师资队伍绿色教学水平有待提高等问题,职业教育亟需通过确立绿色技能培养框架、开设绿色专业、完善绿色课程体系、加强绿色师资队伍建设、加强国际交流与合作等措施,协同培养绿色技能人才。
- 许艳丽李资成
- 关键词：制造业转型升级职业教育
- 女性高技能专业人才短缺问题的成因分析与对策被引量：11
- 2011年
- 女性高技能专业人才是我国技术人才的核心组成部分,是提高自主创新能力,建设创新型国家的重要科技人力资源。但是,受传统社会性别文化的影响,女性高技能专业人才短缺问题十分突出。从社会性别视角分析了女性高技能专业人才短缺问题,分别从技术性别观念、人力资本投资、职业生涯等方面阐述了女性高技能人才短缺的成因,提出了促进女性高技能人才培养和开发的对策,主要包括技术性别文化创新、高技能人才培养机制创新和人力资源管理创新等。
- 许艳丽
- 关键词：女性高技能人才人力资本投资社会性别职业教育
- 论孩子的家庭教育投资问题被引量：9
- 2002年
- 在中国 ,人口质量投资资金的来源和投资决策很大程度上与家庭相联系。因此将孩子数量质量替代理论引入家庭教育投资 ,探讨家庭教育投资的理论依据、教育投资成本—收益分析方法、教育投资收益的社会比较及其影响 。
- 许艳丽
- 关键词：家庭教育投资人口质量收益率教学质量
- 高职院校现代服务业人才有效供给路径研究——基于供给经济学的视角被引量：8
- 2017年
- 现代服务业是驱动经济和社会发展的新动力。高技能人才是推进现代服务业发展的关键力量。现代服务业高技能人才有效供给问题研究是产业转型升级背景下高等职业教育供给侧结构性改革研究中最重要的内容。但是,当前高职院校现代服务业人才有效供给明显不足,严重阻碍了服务经济发展效率。基于供给经济学的基本理论,从创新服务能力、信息化服务能力和个性化服务能力三个维度构建了高职院校现代服务业3I型人才服务能力模型,深入分析了当前高职院校现代服务业人才有效供给不足的表征,提出了高职院校现代服务业人才有效供给的路径选择。
- 许艳丽王岚
- 关键词：供给经济学高职院校现代服务业
