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付信夺

作品数:2 被引量:20H指数:1
供职机构:中国联通更多>>
发文基金:教育部人文社会科学研究基金更多>>
相关领域:经济管理电子电信更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇电子电信

主题

  • 1篇多芯
  • 1篇有效性
  • 1篇知识共享
  • 1篇知识转移
  • 1篇色散
  • 1篇师徒制
  • 1篇偏振
  • 1篇偏振模
  • 1篇评价指标
  • 1篇企业
  • 1篇共享
  • 1篇PON
  • 1篇PON网络

机构

  • 2篇中国联通
  • 1篇南京航空航天...

作者

  • 2篇付信夺
  • 1篇孙玺
  • 1篇李南
  • 1篇徐海东
  • 1篇王健利
  • 1篇马静静
  • 1篇吕丽

传媒

  • 1篇情报理论与实...
  • 1篇山东通信技术

年份

  • 1篇2014
  • 1篇2013
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
“多芯一熔”现象对PON业务的影响研究
2014年
PON业务的普及,对运营商光缆承载业务的带宽能力要求愈来愈高。目前光缆施工中存在的"多芯一熔"现象,其危害在于光纤失去了涂覆层的保护后,抗压、弯曲、温度等机械特性大幅降低,在肉眼无法观察到的情况下,裸光纤实际已经发生了微弯和变形,使光纤在某一点上产生了横截面不圆、密度改变的情况,导致光纤折射率的改变。由于幅度很小,使用OTDR、光功率计等设备无法测试到有光信号丢失,即光通道曲线失真。但在光纤内部因折射率的改变而使光信号出现偏振模色散,从而造成误码等异常现象。
徐海东王健利付信夺马静静吕丽
关键词:色散偏振模PON网络
企业师徒制知识共享与转移的有效性评价被引量:20
2013年
结合企业师徒制知识共享与转移的特点以及一般有效性的内涵,明确企业师徒制知识共享与转移有效性的定义及其构成。通过企业师徒制的目标分析以及师徒制知识共享与转移的成效分析,建立了基于理论的初始评价指标体系,并将其设计成调查问卷,运用因子分析法进行因子提取和解释能力分析,并删除在每个主成分中因子载荷均小于0.5的指标,最终确定师徒制知识共享与转移有效性评价指标体系。
孙玺李南付信夺
关键词:企业师徒制知识共享知识转移有效性评价指标
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